Entra\u00eeneur salari\u00e9 ou b\u00e9n\u00e9vole, pendant la pand\u00e9mie, des clubs nous ont contact\u00e9 pour nous demander comment r\u00e9mun\u00e9rer leurs \u00e9ducateurs non salari\u00e9s alors que les comp\u00e9titions \u00e9taient arr\u00eat\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n
RAPPEL REGLEMENTAIRE:<\/strong> Un entra\u00eeneur ou \u00e9ducateur responsable d’une \u00e9quipe s\u00e9niors en R1 et au dessus est obligatoirement salari\u00e9 du club.Il est forc\u00e9ment en Contrat \u00e0 Dur\u00e9e Ind\u00e9termin\u00e9e (CDI), sauf s’il dispose dans son effectif d’au moins un joueur sous contrat f\u00e9d\u00e9ral. Dans ce cas, il devra \u00eatre en CDD Contrat \u00e0 dur\u00e9e D\u00e9termin\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n Du R2 au plus bas niveau d\u00e9partemental, les \u00e9ducateurs sont g\u00e9n\u00e9ralement non-salari\u00e9s. Les clubs b\u00e9n\u00e9ficient pour cette cat\u00e9gorie de l’assiette forfaitaire de l’URSSAF, quand la r\u00e9mun\u00e9ration est inf\u00e9rieure \u00e0 115 heures au SMIC (1179\u20ac en 2021), \u00e0 laquelle peuvent \u00eatre ajout\u00e9es des indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques. Un suivi pr\u00e9cis au niveau du club doit \u00eatre conduit pour tous les contr\u00f4les \u00e9ventuels. Avec l’arr\u00eat des comp\u00e9titions ces d\u00e9frisements n’\u00e9taient plus possibles. Avec un contrat de travail, l’\u00e9ducateur pouvait b\u00e9n\u00e9ficier du ch\u00f4mage partiel.<\/p>\n\n\n\n La notion de CDI avec les dipl\u00f4mes l’autorisant, ne doit pas faire peur au club, avec le temps trop souvent r\u00e9duit de passage dans des clubs, l’\u00e9ducateur ne b\u00e9n\u00e9ficie d’un temps de travail horaire assez limit\u00e9, la Convention National du Sport CCNS d\u00e9fini tr\u00e8s bien les conditions d’une rupture avec un CDI. La possibilit\u00e9 d’une entente cordiale entre le club et l’\u00e9ducateur reste la solution \u00e0 trouver en cas de d\u00e9saccord, Quel que soit le niveau amateur, il est en effet plus interessant de proposer un contrat \u00e0 un technicien car ca permet de le s\u00e9curiser tout en \u00e9vitant un mauvais contr\u00f4le.<\/p>\n\n\n\n A vous \u00e9ducateurs de passer vos dipl\u00f4mes, de mieux conna\u00eetre vos droits et devoirs, pour r\u00e9ussir \u00e0 encore mieux professionnaliser le football amateur. Il en va de la progression de nos \u00e9quipes, de nos joueurs et de vous-m\u00eames \u00e9ducateurs.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Entra\u00eeneur salari\u00e9 ou b\u00e9n\u00e9vole, pendant la pand\u00e9mie, des clubs nous ont contact\u00e9 pour nous demander comment r\u00e9mun\u00e9rer leurs \u00e9ducateurs non salari\u00e9s alors que les comp\u00e9titions \u00e9taient arr\u00eat\u00e9es. RAPPEL REGLEMENTAIRE: Un entra\u00eeneur ou \u00e9ducateur responsable d’une \u00e9quipe s\u00e9niors en R1 et … Continuer la lecture